会议需要创新“话风”

九三学社湘潭市委    肖洪武

发布时间：2011-06-16

树立良好会风，提倡“开短会、说短话”已多年，但收效甚微。目前许多会议中的大话套话空话还是很多，不着边际的大话套话空话不但苍白无力，老百姓也十分反感。为此建议：

一、领导干部要做创新“话风”的表率。一直以来，人们对“官话、空话、套话”都深恶痛绝，各级领导干部要以身作则，带头抑制这种风气。现在，许多领导干部的讲话都有一个通病，即报纸上、文件里的话多，自己的话少；官话、套话、虚话多，贴近实际、贴近群众的话少。这样的讲话，次数虽多，但作用不大；时间虽长，但效果很差。因此，领导干部们要注意转变自己的“话风”，做到句句实在，简单明了，老百姓才会爱听。

二、工作会议要少提成绩，多谈问题。会议中，发言要尽量简洁，多谈实际行动和解决问题的具体建议，避免空而有序与言之无物。“开短会、说短话，办实事”要从实际出发，针对实际情况，着重讲清解决具体问题的思路、措施和办法。我们应提倡一种更亲切、更纯朴、更简练、更活泼也更真实的话风，这对于达到构建创新型社会创新型政党也是颇有意义的。

三、座谈会要避免形式主义。当前，一些座谈会似乎已经变了味，形式主义过重。一些领导下基层，先要“物色”好发言对象，而且对发言者还提出了一定要求，即必须与单位领导保持“一致”，提意见也只能讲些不着边际的话，而不能触及要害问题。如此下去，问题会越来越严重，真正的呼声会越来越弱。这种不良“话风”会对下属、群众造成严重影响，敢于站出来讲真话、愿意讲真话的人会越来越少，从而导致领导干部很难听到真话，听到的仅仅是一些无关痛痒的“废话”。

“开短会、讲短话、办实事”，这是我们应当大力倡导的风气，只有这样，我们才可以腾出更多精力改善民生，建设高效务实政府与低碳和谐社会。